Glossar

Ordentliche Kündigung ohne Grund

Bei der Kündigung ohne Grund () kann eine Seite den Vertrag beenden, ohne der anderen Seite einen Fehler vorzuwerfen, in der Regel nach Ankündigung mit einer Frist.

Zuletzt aktualisiert 28. Oktober 2026

Die meisten Verträge erlauben einer Partei, das Geschäft zu beenden, wenn die andere es verletzt und den Verstoß nicht behebt. Die Kündigung ohne Grund (Termination for convenience) geht darüber hinaus: Eine Partei kann gehen, weil sich Pläne geändert haben, ein Budget gekürzt wurde oder sie die Arbeit nicht mehr braucht. Es ist der Ausschalter, der keinen Schuldigen braucht.

Die Klausel legt meist eine Kündigungsfrist fest, etwa 14 oder 30 Tage, und regelt, was für bereits geleistete Arbeit bezahlt wird. Ohne das streiten beide Seiten bei einem Abbruch mitten im Projekt über das nicht verbrauchte Honorar. Eine Ausfallgebühr () ist eine verwandte Idee für Kreativaufträge: ein fester Betrag, wenn der Kunde einen Auftrag abbricht. Die Kündigung ohne Grund ist der breitere Schalter und kann im selben Abschnitt stehen.

Wer den Schalter hat, ist wichtig. Kann nur der Kunde ohne Grund kündigen, bleibt der Freelancer mit leerem Kalender zurück. Haben ihn beide Seiten, kann auch der Freelancer mit Frist gehen. Dieses Gleichgewicht ist Verhandlungssache, keine Regel.

Die Rechte an laufender Arbeit gehören in denselben Atemzug. Ein Kunde, der ohne Grund kündigt und die unbenutzten Entwürfe oder die halbfertige Website haben will, sollte diese Rechte bezahlen. Eine Ausfallgebühr (Kill Fee) schließt nicht immer die Dateien ein. Legen Sie fest, wem was gehört, wenn der Auftrag vorzeitig endet.

Rahmenverträge () spüren diese Klausel am meisten. Eine Frist von 30 Tagen bei einem monatlichen Rahmenvertrag ist der Weg, wie beide Seiten ohne Streit herauskommen. Ein Rahmenvertrag ohne Kündigung ohne Grund und ohne Enddatum ist der Grund, warum eine „leichte Betreuung“ jahrelang läuft, ohne Ausstieg.

Ein durchgerechnetes Beispiel

Ein Kunde beendet einen dreimonatigen Rahmenvertrag mit 14 Tagen Frist, bezahlt die bereits gearbeiteten Tage und schuldet den nicht genutzten Monat nicht. Der Vertrag sagte, jede Seite könne ihn ohne Grund mit 14 Tagen Frist beenden, und nicht genutzte Stunden würden nach dem Enddatum nicht übertragen. Der Entwickler schließt die offenen Tickets innerhalb der Frist ab und stellt nichts weiter in Rechnung.

Wie es in einem Vertrag auftaucht

Beispielwortlaut · unser eigener Entwurf

Jede Partei kann diese Vereinbarung ohne Grund mit einer Frist von [14] Tagen schriftlich kündigen. Bei Beendigung zahlt der Kunde für die bis zum Enddatum erbrachten Leistungen, einschließlich laufender Arbeit zu den Sätzen laut Anlage. Geistiges Eigentum an nicht vollständig bezahlter Arbeit verbleibt beim Auftragnehmer.

In klarer Sprache

Jede Seite kann dies beenden, ohne der anderen etwas vorzuwerfen, mit 14 Tagen Frist in Schriftform. Der Kunde zahlt für die Arbeit bis zum Ende, einschließlich unfertiger Arbeit zu den genannten Sätzen. Unbezahlte Arbeit gehört ihm nicht.

Häufige Fehler

  • Dem Kunden einen Ausschalter ohne Frist und ohne Vergütung für bereits geleistete Arbeit geben.
  • Eine Ausfallgebühr (Kill Fee) vereinbaren, die nicht zur Zahlung bei Kündigung ohne Grund passt.
  • Vergessen zu regeln, wem die halbfertige Arbeit gehört, wenn der Auftrag abgebrochen wird.
  • Einen Rahmenvertrag ohne Enddatum und ohne Kündigung ohne Grund lassen, sodass niemand sauber aussteigen kann.

Häufig gestellte Fragen

Was ist eine Kündigung ohne Grund (Termination for convenience)?

Ein Recht, den Vertrag ohne Pflichtverletzung zu beenden, in der Regel mit Frist. Oft verbunden mit einer Zahlung für geleistete Arbeit oder einer Ausfallgebühr (Kill Fee).

Welche Frist ist üblich?

30 Tage sind bei laufender Arbeit üblich, aber verhandelbar. Regeln Sie, was mit laufender Arbeit und Dateien geschieht.

Zahlt der Kunde etwas, wenn er kündigt?

Oft ja: für die bis dahin geleistete Arbeit, manchmal eine Ausfallgebühr (Kill Fee). Siehe /glossary/kill-fee und /clauses/termination.

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Der juristische Wortlaut ist maßgeblichZuletzt geprüft 28. Oktober 2026Anwaltsprüfung ausstehend